失業保険で、失業保険を貰いながら資格を取りたいのですが、そういう時は職安に行って手続きをするのは分かるのですが、資格を取るときに、職安に資格を取るためにパンフレットがあると思うのですが、
その取りたい資格を職安にお願いするときに、すぐに資格の勉強が始まると同時に、失業保険がもらえるのでしょうか？失業保険は、自分都合だと、３か月たたないと貰えないじゃないですか。ですが、資格の勉強をする時、３か月たたなくても資格の勉強が始まると貰えるのでしょうか？

２週間ぐらいまえに選考があります。その１～２週間前には申込締切があります
定員以下の場合は受け付けるようですが
同じような考えの人が多いためたいていは５倍程度の倍率はあり、申し込んで明日から、というのはちょっと難しいです

で、もし職業訓練に入れれば、３ヶ月の期間でももらえます

ですが、職業訓練はほとんどプラスになることはないので（昔はメリットあったらしいですが）
すでに経験のある仕事に対する資格取得か、介護系以外はムダですので
もしも３ヶ月の制限があるようでしたら、のんびり待ってないで、仕事探しをしたほうがいいと思います

資格をとるのであれば、貰える金額は少ないですが、在職中に教育訓練給付金をもらったほうがいいと思います

失業保険給付後の健康保険・年金について質問です。
既婚者です。現在失業給付を受けていて、国民健康保険＆国民年金に加入しています。給付が終了した後は主人の健康保険・年金に入れるのでしょうか？今年の2月で退職し、失業保険総額は105万円ほどです。給付後、働くつもりなのですが、社会保険完備の所で働くか、扶養内でパートとして働くか迷っています。どうか回答をお願いします。

支給終了後であれば、健康保険は「被扶養者」に、年金については「国民年金第3号被保険者」となることができます。

社会保険の強制適用事業所であっても、労働時間や労働日数が一定未満であれば社会保険の被保険者にはなりません。
扶養の範囲内か範囲外かの判断はそれぞれのご事情によりますので、回答しかねます。

失業保険について教えてください。
６月に退職し、１０月後半から給付が始まります。



会社には５年間働いていました。
手取り１２万
基本給１４万


どのくらいの期間いくらくらいもらえるのでしょうか？

期間は90日

毎月14万円ピッタリの額面でしたら
1日あたりの金額が3598円になりますので
1回（28日分）の給付は100,744円です。

総額は323,860円

ちなみに年齢は30歳未満で計算してます

質問です。パートど旦那の扶養に入っている人でも雇用保険をかけています。１年以上働いたら扶養に入っている人でも失業保険って貰えるのですか？

もらえますからもらってください。

退職するときに（事前に）離職票を作ってくださいと
勤務先に話してください。それが必要なのです。
雇用保険被保険者証も必要です。
雇用保険に加入したとき勤務先からいただいていますか。
もらってないなら、それももらってください。

離職票が出来上がると、あなたに会社が郵送してくれるか
取りに来てくださいと連絡してきます。
その書類に失業給付を受けるための細かい説明が
入っていますので、よく読んで、必要書類を持って
職安に行ってください。

退職後、働く意思が無ければもらえませんから
私は専業主婦でいます。なんていうのはダメですよ。

パート社員です。失業保険の金額について退職日の６ヶ月前の平均と聞いていますが、その内会社の勝手な都合で休まされ給料が0円の時が三ヶ月あります。
やはりそれもカウントされるんでしょう
か？

理由は関係なく、辞める前半年分の総額なのでカウントされますよ。

失業保険としてもらえる金額がかなり低くなると思います。

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